西南石油大學黨政領導干部選拔任用與管理實施細則
發布時間：2010-07-13 撰稿：admin 編輯：admin 審核： 來源：校黨建網
㈠發起考察緣由及簡要過程；
㈡德、能、勤、績、廉等方面的現實表現和主要特長；
㈢主要缺點和不足；
㈣民主推薦、民主測評情況。
七、考察組由兩名以上成員組成。考察人員應當具有較高素質和相應資格。考察組負責人應當由思想政治素質好、有較豐富工作經驗并熟悉干部工作的人員擔任。考察組必須堅持原則，公道正派，深入細致，如實反映考察情況和意見，并對考察材料負責。實行干部考察工作責任制。
第十一條 醞釀
一、在考察、討論決定或者決定呈報前，應當充分醞釀。
二、醞釀應當根據黨政領導職位和考察對象的不同情況，在黨委常委會有關領導班子成員中進行。在醞釀中，應當充分征求分管聯系領導的意見。考察對象是民主黨派成員的，應當征求黨委統戰部門和民主黨派負責人的意見。
第十二條 討論決定
一、選拔任用黨政領導干部，應當按照干部管理權限由黨委常委會集體討論或票決作出任免決定，或者決定提出推薦、提名的意見。
二、黨委常委會討論決定干部任免事項，必須有三分之二以上的成員到會，并保證與會成員有足夠的時間聽取情況介紹、充分發表意見。 |
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