為進一步提升研究生培養質量，推進“雙一流”學科建設工作，西南石油大學法律碩士教育中心、社會工作碩士教育中心于7月底至8月初組織開展了暑期用人單位調研活動。本次調研的直接目標是：通過了解政府及社會服務機構等用人單位對MSW人才的市場需求意向，為新一輪人才培養方案的制（修）訂工作提供現實依據。
本次調研團隊分為2個小組，法律碩士調研組由學院教授委員會主任梁分教授和法學教研室主任吳曉敏組成，社會工作碩士調研組由MSW教育中心主任、法學院副院長譚祖雪教授，法學院黨委副書記、紀委書記于百江，社會工作系系主任張江龍一行3人組成，前后共用時一個星期，主要調研地域為社會工作發展較好的珠三角地區。通過走訪廣州、深圳等地的法院、檢察院、律師所、企業、社會工作行業協會、社會工作服務機構等，圍繞用人單位視角下的研究生培養質量有效提升和人才培養主題，深入探討了用人單位對本專業人才的需求和希冀、對本校人才培養方案的意見和建議，并達成了進一步深化合作、建立研究生聯合培養基地的意向。
本次調研活動對我校碩士研究生教育主動回應國家經濟社會發展需求，切實遵循人才培養規律，建立學位授權點內涵發展、持續提升教育質量的運行機制，提升人才培養質量具有較為重要的意義。
