實驗技術人員是學校教學和科研人員的重要組成部分。根據《高等學校實驗室工作規程》和學校人事制度改革方案的精神，制定實驗技術人員崗位設置方案（1～5級實驗輔助教學崗位）。本方案適用于我校以教學實驗為主的實驗室實驗技術人員設崗，科研實驗室實驗技術的任職條件和崗位職責參照本方案執行。
滿足人才培養和教學改革的需要，逐步建立一支相對穩定的，高素質、高效率的實驗技術人員隊伍，提高實驗室建設與管理水平和實驗教學質量；鼓勵高學歷人員進入實驗室工作、積極開展實驗教學改革和實驗技術研究。
參照國內部分高校實驗室設崗標準，結合我校實驗室工作實際，本次定崗的崗位職務設置的基本原則是：一、二級（正高、副高）占25～30%、三級（中級）占40%、四級（初級）占20～25%和五級（員級）占10%。
各院（系、部）在具體實施評聘時，應根據實際情況堅持以能力和業績為主，綜合考察其實際工作能力，根據學校下達的各級實驗技術人員的設崗標準、崗位職責、任職資格及崗位數在相應崗位實施聘用。堅持評聘分開，既可低職高聘，也可高職低聘。
3. 實驗儀器設備管理、安裝調試、維護保養、使用、革新、研制與功能開發；
1．擁護中國共產黨的領導，堅持四項基本原則和改革開放政策，努力學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真貫徹落實科學發展觀，模范遵守國家法律法令和黨的方針政策，認真執行各項規章制度。
2. 熱愛本職工作，做好教學、科研實驗工作，努力學習業務，不斷提高實驗技術水平。
3. 認真貫徹自力更生、艱苦創業、勤儉辦實驗室精神，深化改革，充分發揮實驗室整體效益。
本方案中的實驗技術人員包括在實驗室從事實驗工作的研究員（正教授）、高級實驗師（高級工程師、副教授）、實驗師（工程師、講師）、助理實驗師（助理工程師、助教）、實驗員和實驗技術工人等。凡聘任在實驗技術人員崗位上從事實驗工作的人員，必須履行以下基本職責。
1.實驗技術人員必須貫徹執行黨的教育方針和《高等教育法》，不斷提高自己的政治思想和業務素質，具有良好的職業道德，為人師表、敬業愛崗，團結協作。熱愛自己的本職工作，牢固樹立為教學科研服務的思想，努力鉆研實驗技術和提高實驗室管理水平，保證教學實驗與科研實驗的正常開展，認真完成學校下達的各項任務。
2. 根據原國家教委有關《高等學校實驗室工作規程》和《高等學校實驗室工作量試行辦法》的精神，實驗技術人員，一律實行8小時坐班工作制，全年工作1680小時（按每年42周、每周5天、每天8小時計算）。學校本次崗位核編按1260小時計算（即18900人時＝40周×4.5天/周×7小時/天×面對的實驗學生15名）。需要完成的實驗教學輔助工作包括：做好實驗前的準備，實驗消耗材料領用，儀器設備領用、安裝調試、維修保養，配合教師做好實驗組織管理、實驗技術指導或輔導等項工作；其余420小時由各院（系、部）、實驗室（中心）根據實際需要進行工作安排。寒暑假期間實行輪休，對儀器設備進行維護與保養。
3.做好所屬實驗室實驗裝備（儀器設備、器材、設施）保管、安裝調試、使用與維護保養，以及實驗材料、儀器設備和相關技術資料、設施的管理與實驗室安全、衛生工作，保證實驗室的財產安全和實驗教學與科研工作正常進行。
實驗室（中心）主任要由具有較高的思想政治覺悟，有一定的專業理論修養，有實驗教學或科研工作經驗，組織管理能力較強的相應專業的副教授（或高級實驗師、高級工程師）以上的人員擔任。實驗室主任在院（系、部）分管院長（主任）的領導下，全面負責所在實驗室（中心）的各項工作：
1.負責編制實驗室建設規劃和實驗室工作計劃，并組織實施、檢查執行情況。
2.組織完成《高等學校實驗室工作規程》第二章規定的實驗室工作任務。
3.搞好實驗室的科學管理，貫徹落實有關規章制度；組織安排本室（中心）各類人員的工作（確定任務，設置崗位，明確分工，責任到人，達到目標）；負責規劃實施本室專職實驗技術人員的培訓與考核工作。
4.建立儀器設備使用、維護保養與管理制度。實驗室主任有本室儀器設備的分配和調配權，儀器設備的使用和維護必須統一，即使用者同時也是保管者和維護保養者。
5.搞好實驗室綜合治理與安全管理工作，定期檢查、總結實驗室工作，開展評比活動等；負責建立本實驗室的各類檔案，并按實驗室工作檔案管理制度的規則建檔、建帳，規范管理。
聘任前連續兩個年度考核稱職的實驗技術人員，包括在實驗室工作的研究員（教授）、高級實驗師（高級工程師、副教授）、實驗師（工程師、講師）、助理實驗師（助理工程師、助教）、實驗員和實驗技術工人等，可以分別受聘為高級實驗師崗（一、二級）、實驗師崗（三級）、助理實驗師崗（四級）或實驗員（實驗工）崗（五級）。第一次受聘到實驗技術崗位的人員原則上必須具有相應專業的本科及以上學歷。
1.正高（研究員、教授、教授級高工）崗位（一級）設置
一級崗位重點保證重點基礎實驗中心、專業技術基礎實驗中心、國家以及部省級重點實驗室的設崗需要，崗位數控制在全校實驗崗位總數的2%以內。各院（系、部）根據任職資格和崗位職責提出擬聘人選，報人事處由學校審定。
1) 具有敬業愛崗，吃苦奉獻精神，具有很高的專業理論水平、豐富的實驗教學或科研工作經驗，組織管理能力強、熱愛實驗室工作的相應專業的正高級（研究員、正教授高級工程師或教授）專業技術職稱人員。
2) 掌握一門外語，精通本專業領域國內外現狀和發展趨勢，全面系統地掌握本學科的基礎理論和實驗技術，能及時解決本學科實驗室中的關鍵疑難問題。
3) 以實驗教學為主的人員，曾主講過兩門以上新開實驗課程，且實驗教學效果卓著，師生反映好，在上一聘期內獲學校教學成果或科技進步三等獎以上（前三名），或在國內外公開刊物發表了4篇高水平的文章，其中一篇必須為核心期刊的論文。以科研實驗為主的人員在上一聘期內至少完成二項科研任務，其中一項為第一主持人，另一項為前三名，并獲得一項省部級科技進步三等獎以上獎勵（前三名）。或者在國家核心期刊上發表5篇高水平論文或出版高水平著作（個人編寫部分需5萬字以上），其中一篇必須為本學科國內權威刊物上的論文，或被SCI或EI收錄。
1) 搞好實驗室科學管理，貫徹、實施有關規章制度。通曉本學科領域國內外的學術動態和實驗技術動態，為實驗室提供學術指導，指導其他技術人員開展工作，進行業務培訓，不斷提高本室人員的業務水平和工作能力。
2) 主持制定評審實驗室的長期規劃，提出實驗室建設方向和擬定發展規劃。組織和領導本學科的重大實驗工作或重大科研項目，以及難度較大的測試任務。解決實驗(科研)中出現的關鍵性技術問題。
3) 及時引進本學科的先進實驗技術，編寫高水平的實驗教材或指導書，負責指導研究生、本科生實驗課，承擔研究生導師工作，保證教學質量。研究、籌備將要更新或新增的實驗項目。
4) 負責解決本室復雜的實驗技術問題，主持本室實驗技術和裝置的研究、開發、設計和試制，參加本學科重要科研項目的實驗技術工作，并將科研成果和高新技術應用于實驗教學。
5) 主持精密儀器和大型設備的可行性論證、配套方案總體設計、技術管理系統設計或評審工作。指導精密儀器和大型設備的驗收、調試和鑒定。主持精密儀器和大型設備的全面管理和功能開發。指導高水平實驗裝置的研制。
6) 總結實驗教學、實驗技術和科學研究經驗，每年至少在國內外公開刊物上發表2篇高水平的論文。
1) 具有敬業愛崗，吃苦奉獻精神，具有較高的專業理論水平、豐富的實驗教學或科研工作經驗，組織管理能力強、熱愛實驗室工作的相應專業的人員。
2) 原則上具有副高級（高級實驗師、高級工程師或副教授）以上專業技術職稱。
3) 完成實驗輔助教學工作、師生反映好、上一聘期內每年年度考核至少為稱職。
5) 掌握一門外語，熟悉國內外同一專業先進實驗室的現狀，承擔了實驗教學改革項目，能及時解決本學科實驗室中的關鍵疑難問題。
1) 省部級以上重點實驗室的下屬實驗室、校級主要基礎課實驗室（中心）及重點專業實驗室（中心）主任。
2) 負責實驗室大型精密儀器設備使用、維護與保養、管理及其功能開發、技術支持與保障工作。
3) 實驗課程建設、實驗教學內容專項改革研究的負責人。
1) 定期提出實驗室建設方向和規劃的技術文件、資料。
2) 編寫較高水平的實驗指導書，負責指導研究生、本科生實驗課，保證教學質量，研究、籌備試做將要更新或新增的實驗項目。
3) 負責解決本室復雜的實驗技術問題，主持本室實驗技術和裝置的研究、開發、設計和試制，參加本學科重要科研項目的實驗技術工作，并將科研成果和高新技術應用于實驗教學。
4) 負責本室購置精密貴重儀器、大型設備申購的可行性論證、安裝、驗收、測試、使用、維護和功能開發工作，保證年使用機時達到定額機時。
7) 能對實驗室主任的決策起參謀作用，并協助其開展與學科、專業發展有關的研討活動。
8) 完成院（系、部）領導及實驗室主任交辦的其它工作。
1) 具有敬業愛崗，吃苦奉獻精神，掌握與本專業有關的專業知識與技術，具有熟練地開展實驗工作的技能和豐富的實踐經驗；組織管理能力較強、熱愛實驗室工作的專業技術人員。
2) 中級（實驗師、工程師或講師）以上專業技術職稱人員。
3) 完成實驗教學輔助工作，師生反映良好、上年度考核至少為稱職。
4) 具有獨立設計實驗方案，創造實驗條件的能力并取得良好的實驗效果；能夠對與實驗工作有關的儀器設備進行管理、維護、檢修和排除故障。
1) 根據教學大綱要求，設計實驗方案，編寫實驗講義，做好儀器設備裝置的調試準備，指導本科生教學實驗，保證實驗教學質量。
2) 搞好本室儀器設備的技術管理，包括申購的選型論證、選購、安裝調試、使用維修以及功能開發等工作，提高儀器設備的完好率和使用率，特別要精心使用和管理精密貴重儀器和大型設備，保證年使用機時達到定額機時，提高實驗設備管理水平。
3) 搞好本室實驗技術和裝置的設計、改造或試制工作，承擔科研項目和實驗技術工作。
4) 做好本實驗室的科學管理、安全衛生以及實驗室主任交辦的其它工作。
1) 具有敬業愛崗，吃苦奉獻精神，熱愛實驗室工作的專業技術人員。
2) 具有實驗工作經歷的相應專業的初級（助理實驗師、助理工程師或助教）以上職稱人員，或者具有本科以上學歷的相關專業的畢業生。
3) 完成實驗教學輔助工作、師生反映較好、年度考核至少為稱職。
1) 在高、中級實驗技術人員的指導下，做好教學實驗的籌備和準備工作，指導學生正確使用儀器設備和實驗數據的測試，保證教學實驗質量。
2) 做好實驗儀器設備的帳、卡、物管理和技術管理，搞好設備、器材的驗收、安裝調試、使用、維護、修理工作，提高儀器設備的完好率和使用率，保證帳、卡、物相符。
3) 參加實驗技術和裝置的研究、設計、加工試制工作，承擔科研項目的實驗技術工作。
4) 努力鉆研實驗技術，加強基礎理論學習，不斷提高實驗技術水平。
5) 做好實驗室的科學管理、安全衛生以及實驗室主任交辦的其它工作。
1) 具有敬業愛崗，吃苦奉獻精神，熱愛實驗室工作并具有實驗工作經歷的實驗員或實驗技術工人，或相關專業剛畢業的本專科學生。
3) 了解實驗室的基本情況，了解實驗室有關儀器設備的性能、結構和工作原理，能履行實驗儀器設備的日常維護、保養，參與實驗儀器設備的管理和各種報表的填報和統計工作。
5) 具有一定的計算機文化基礎知識和操作應用能力。
1) 指導學生正確操作使用儀器設備和測試實驗數據。
2) 參加實驗教學、科研實驗和籌備、準備工作，安裝調試儀器設備和實驗裝置，加工制造小型實驗裝置或配件、試件、電路和模型等。
3) 搞好本室設備器材的領用、購置、安裝、驗收以及日常的維護保養和修理工作，保持儀器設備經常處于完好待用狀態，做好實驗儀器設備的帳、卡、物管理，保證帳、卡、物相符。
5) 參加實驗室的科學管理，保證本室水、電、氣等的正常運行，搞好實驗室的安全衛生工作，完成實驗室主任交辦的其它工作。
1. 各院（系、部）可根據所管實驗室的工作實際，在上述所規定任職條件與崗位職責的范圍內，制定出各院（系、部）具體的實驗技術人員任職資格與崗位職責。
2. 本辦法自發布之日起執行，由設備與實驗室管理處、人事處負責解釋。
