中國建筑第四工程局有限公司（以下簡稱“中建四局”）1962年成立于貴州，2002年搬遷至廣東廣州。企業員工3萬余人，是世界500強企業第9強“中國建筑”旗下唯一一家總部駐穗的主力大型公司，A股上市企業“中國建筑”子企業，中央駐粵大型綜合投資、建設集團，2021年中標合同額超3000億元，營業收入超1000億元。
中建四局土木工程有限公司2023屆校園招聘簡章
一、單位簡介
中建四局土木工程有限公司是世界500強第9強中國建筑旗下中建四局直屬子公司，2018年7月在深圳注冊成立，總部位于深圳市南山區，下設東莞、深圳、路橋、市政、總承包、印尼、安裝七家分公司和一個軌道交通事業部。擁有市政、房建雙一級資質，業務范圍涵蓋房屋建筑、市政工程、安裝工程、高速公路、城際鐵路、地鐵等領域，經營區域主要集中在廣東地區。 現有員工總數3000余人，具有中高級職稱人數占36%。近年來，公司外拓市場，內強管理，實現了基礎設施、房建、海外市場“三駕馬車”并駕齊驅，展現出了強大的競爭力和發展潛能，2018年到2021年，公司共計承接項目超100個，合同額超1000億，營業收入超460億，累計獲得省部級及以上綜合類榮譽300余項，走出了一條極具特色的跨越式發展之路，成為中建四局變革發展的一面嶄新旗幟。如今在四局“十四五”戰略規劃和“精誠”文化的指引下，公司立足粵港澳大灣區，正以“變革圖強、提質發展、灣區先行、爭創一流”的發展思路，全力開啟二次創業新征程。
二、招聘要求
1.專業要求
工程建筑類：土木工程、安全工程、道路工程、橋梁工程、地下空間、測繪工程、力學類、水利類、給排水類、暖通類、環境工程、市政工程、交通工程。
工程管理類：工程管理、工程造價等。
機械電氣類：機械設計制造及自動化、電氣工程類等。
勘察設計類：建筑學、城鄉規劃等。
財務管理類：金融學、財政學、會計學、財務管理、審計學等。
職能管理類：法學、中文、新聞、人力資源管理、市場營銷、工商管理、馬克思主義理論等。
2.招聘條件
（1）本科及以上學歷的2023屆應屆畢業生；
（2）專業績點排名在前60%；
（3）工作態度良好，性格活潑開朗，正直誠信，積極主動，有責任心；邏輯思維能力、學習能力、語言表達能力強；
（4）職能管理類有特長可放寬條件；
（5）中共黨員、有學生工作經歷的優先考慮。
三、新員工“領航計劃”
1.崗前入職培訓
（1）精心準備，各級領導講話、授課，使新員工深入了解企業歷史、愿景和使命，增強認同感、歸屬感和榮譽感；
（2）內、外部講師講授精彩職業課程；師兄師姐經驗分享，助你變身職場達人；
（3）豐富多彩的素質拓展活動，讓你迅速融入四局大家庭。
2.項目見習培訓
兩個月項目班組跟班作業見習+四個月項目管理崗位輪崗見習。了解建筑工地和班組作業的基本知識，掌握項目管理工作的職責、流程、制度，為之后的定崗見習選擇做準備。
3.定崗見習
為期六個月。培育職業品德，了解崗位職責、流程、制度，學習專業知識和技能。
4.“導師帶徒培養機制”
從定崗見習開始，為每個新員工指定一名導師，導師針對學員具體情況，制定培養計劃。不少于一年。
“領航計劃”只是開始，我們后續還有完備的青年人才培養計劃（領航計劃-領英計劃-領創計劃）為你的職業發展保駕護航。
四、薪酬待遇
完善的薪酬體系，提供與能力相匹配的工資，轉正后實行崗位職級工資，基本工資由崗位工資和職級工資構成。
除了基本工資，津貼和福利包括：住房補貼、交通補貼、地區補貼、項目規模補貼、安全崗位津貼和艱苦津貼，持證執業津貼。福利主要有：防暑降溫補貼、帶薪休假、工作餐補貼、通訊補貼、節日慰問、健康體檢等等。
五、工作地點
廣東省、海南省
六、校招流程
1.請根據意向崗位選擇相應二維碼投遞簡歷，或將簡歷發送至郵箱：[email protected]，抄送至郵箱：[email protected]；郵件及簡歷名稱備注：“學校-專業-姓名”；
2.收到簡歷后我們會第一時間進行篩選，如果簡歷通過了篩選，HR將以電話或者電子郵件的方式與你取得聯系，安排網絡遠程面試；
3.其他就業手續、三方協議簽訂等工作，我們將積極配合各高校，及時辦理。
應聘者請攜帶個人簡歷、在校成績單等相關材料參加面試。
七、聯系方式：
聯系人：吳經理
聯系方式：0769-85260266-8023，18373004573
郵箱：[email protected]，[email protected]
