為提升學生自我認知能力、明確目標設立，明晰未來職業規劃，我院于2020年11月21日在思學樓A417舉行“遠見——打造全新職業認識”生涯分享會。
活動主講人黃正海為西南石油大學經濟管理學院2020級MBA在讀研究生，現就職于九牧智能廚衛成都有限公司人力資源部，他有近八年人力資源管理工作經驗，主管招聘培訓及職員入職培訓發展。
黃正海通過折紙游戲作為分享會的第一個活動，引導學生思考如何進行自我認知以及明確職業生涯目標等問題。根據哈佛大學調查研究報告，黃正海告訴學生每一個人都應爭取成為3%的人，擁有清晰的職業規劃以及長遠目標。通過舉例儲備干部小柏在公司的發展路徑以及讓學生在折紙寫下的三個優點以及缺點，黃正海引導學生感知自身的認知能力強弱，告訴學生在面對自己的優缺點時應做到揚長補短。黃正海向學生介紹自我認識模型三大燃料：可遷移技能、有意義的經驗以及持久關系。最后通過舉例公司的儲備干部廖峰在公司里的發展路徑，黃正海告訴學生如何明確職業目標、如何堅持扛過潛伏期以及如何提升職業潛能。黃正海為學生介紹職業發展雙通道：技術發展通道以及管理發展通道，希望學生注重個人自我發展，提升自我格局與遠見，儲備更多三大燃料。
通過本次活動，學生進一步明晰未來發展目標，提升了學生的格局與遠見，讓學生明確了自我目標，培養了學生職業生涯意識，積極推動學生主動進行職業生涯規劃，提升學生職業生涯水平。（文/劉遠琴 圖/劉遠琴 審稿人/張思 審批人/曾有為）
